报销员工回家路费会计处理

员工回家报销车票,如果是每个员工都享有这项待遇的话,应计入"福利费",并通过应付职工薪酬"核算 如果公司没有这项福利的话,就可以计入"管理费用--差旅费".

福利费是企业按照工资总额的14%提取,主要用于职工的医药费,医护人员工资,医务经费,职工因公负伤赴外地就医路费,职工生活困难补助,职工浴室,理发室,幼儿园,托儿所人员的工资的费用!

管理费用是指 企业行政管理部门 为组织和管理生产经营活动 而发生的各项费用. 管理费用属于期间费用,在发生的当期就计入当期的损失或是利益.

企业报销员工回家路费可否抵扣进项税额?

国务院关于废止《中华人民共和国营业税暂行条例》和修改《中华人民共和国增值税暂行条例》的决定(国令第691号)第十条规定,下列项目的进项税额不得从销项税额中抵扣:

(一)用于简易计税方法计税项目、免征增值税项目、集体福利或者个人消费的购进货物、劳务、服务、无形资产和不动产;

(二)非正常损失的购进货物,以及相关的劳务和交通运输服务;

(三)非正常损失的在产品、产成品所耗用的购进货物(不包括固定资产)、劳务和交通运输服务;

(四)国务院规定的其他项目.

企业报销员工回家路费的进项税额属于福利,根据上述规定,其进项税额不得抵扣.

报销员工回家路费会计处理到这里小编就分享完了,大家知道如何处理了吗?在实际的企业经营中企业给员工报销回家路费的情况不多,但是如果全部报销,则应该通过"应付职工薪酬"科目来核算,大家明白了吗?再见.